التمييز ضد العمالة المنزلية الوافدة في السعودية: مصادرة جوازات السفر وحرمان من الجنسية

تُعد السعودية موطنًا لملايين العمال الوافدين وتعتمد بشكل كبير على العمالة الأجنبية في الأعمال المنزلية، حيث تعمل النساء بشكل أساسي كمساعدات، ومربيات، ومقدمات رعاية، مما يشكل جزءًا مهمًا من القوى العاملة في البلاد. ومع ذلك، وعلى الرغم من دورهن الأساسي في الأسر السعودية، تواجه العاملات المنزليات الوافدات، وخصوصًا القادمات من جنوب شرق آسيا وأفريقيا، تمييزًا[…]

الاستغلال المنهجي للعمال المهاجرين في السعودية: معاناة المهاجرين من شرق أفريقيا في السعودية

سياق الهجرة في السعودية يتشكل سياق الهجرة في السعودية من مزيج معقد من الاحتياجات الاقتصادية، الديناميكيات العمالية، السياسات الاجتماعية، والعوامل الجيوسياسية. تُعد السعودية واحدة من أكبر الوجهات للعمال المهاجرين في الشرق الأوسط، حيث يشكل المهاجرون الدوليون 39٪ من إجمالي السكان. وقد شهد اعتماد المملكة على العمالة الأجنبية نموًا كبيرًا، حيث يعمل الملايين من الأجانب في[…]

ورقة موجزة: حقوق المهاجرين ونظام الكفالة في الإمارات العربية المتحدة

ملخص الإمارات العربية المتحدة هي الدولة التي تحتوي على أعلى نسبة من المهاجرين الدوليين في العالم. تخضع هجرة العمالة فيها لنظام تقييدي واستغلالي يعرف باسم الكفالة، والذي يسبب انتهاكات عديدة وموثقة. تضع هذه الورقة الموجزة نظام الكفالة في سياق دول مجلس التعاون الخليجي والإمارات العربية المتحدة بشكل خاص، وتوضح الانتهاكات المختلفة التي يتعرض لها العمال[…]

العاملات الوافدات في الخليج إلى ازدياد وكذلك انتهاكات لحقوق الإنسان

من المتوقع أن يصل عدد العاملات الهنديات المهاجرات في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا إلى 6 ملايين نسمة خلال سنتين أو ثلاث سنوات. نظرًا لتخفيف قيود العمل المتعلقة بالمرأة في المنطقة، على سبيل المثال، إزالة القيود المفروضة على العمل خلال ساعات الليل، كان بالفعل ثمة نمو بنسبة 23% من الطلب على العاملات المهاجرات في مجال الفندقية[…]